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宏冠公司以“五進五促” 扎實開展第三個“反腐倡廉教育月”活動

2020-05-31

 2020年5月是集團公司第三個“反腐倡廉教育月”,宏冠公司高度重視,及時傳達,迅速部署,緊緊圍繞“尚清風、守清廉,爭做‘五有’人”主題,以“五進五促”為載體,嚴格落實規定動作,創新開展自選動作,全面推進、扎實落實各項活動。

  廉潔進中層  促心中有責

  為確保活動落到實處,公司黨支部書記梁遠祿在辦公會上及時傳達集團、高投公司動員會精神,并對活動進行了具體部署,明確要求班子成員認真履行“一崗雙責”,帶頭參加活動、帶頭接受教育,明確責任部門和責任人,層層壓緊壓實責任,提高思想認識和責任意識。

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                                     會議現場

  廉潔進員工  促心中有企

  多舉措開展廉潔教育活動,厚植廉潔文化。公司黨支部書記梁遠祿為全體員工講授《傳承廉文化 爭做清廉人》專題黨課,通過闡釋廉政文化的由來、內涵以及發展過程,回顧學習集團公司廉政文化舉措,結合疫情分析公司當前形勢,使廣大員工在潛移默化中強化自身道德修養,引導員工崇德尚廉潔,樹立良好職業道德和社會公德,不斷增強廉潔從業的自覺性和主動性;以“擔當新使命 爭做‘五有’人”為主題,結合公司業務,把學習習近平新時代中國特色社會主義思想成果,推進全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設方面的新舉措作為主要內容,組織員工拍攝廉潔短視頻,使員工通過參與入腦入心;采取線上學習、測試相結合的方式,組織43名員工學習《中國共產黨章程》、《廣西交通投資集團有限公司員工違紀違規行為處理辦法》、集團公司“六條共勉”、從嚴治企“十個絕對不準”等黨紀條規,通過掃描二維碼參加廉潔從業測試,引導員工繼承黨的優良作風、弘揚廉潔文化,真正做到廉潔從業、心中有企。

  

                            黨支部書記梁遠祿講授專題黨課

   

  廉潔進支部  促心中有黨

  把廉潔活動與支部活動相結合。采取線上一對一視頻方式,與邕洲公司第一黨支部聯合開展“心廉心 話初心”主題黨日活動,通過觀看警示教育片《叩問初心》,新、老黨員代表回顧入黨故事、分享入黨經歷和心得感悟,引導鼓勵廣大黨員干部堅守初心,勇擔使命,筑牢防線,廉潔從業,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,永葆共產黨員先進性和純潔性。

  

                             “心廉心 話初心”主題黨日活動現場

   

  廉潔進家庭  促心中有民

  始終把家風家規和廉潔教育相結合,通過“支部書記送廉書、共寫廉潔家書、共讀廉潔書籍、持續廉潔家訪”多形式開展家企聯動活動,共同筑牢廉潔雙防線。

  公司黨支部書記為員工送廉潔書籍,傳遞清廉能量,促使員工學習楷模,保持廉潔本色,爭當廉潔表率。

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  贈送廉潔書籍

  組織4名員工代表和家庭成員寫廉潔家書,傳遞摯愛真情、傳播廉潔理念,引導家人共同關心、呵護干部員工的成長,夯實反腐倡廉家庭基礎。

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  黨支部書記發揮“領頭雁”的作用,帶領公司員工分別與家人共讀廉潔書籍并錄制短視頻,通過多形式宣傳展播,厚植廉潔文化,弘揚家風家訓,促使員工修身律己、廉潔齊家。

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  員工與家人共讀廉潔書籍

  通過發放家庭監督聯系卡,持續到員工家里廉潔家訪,拓寬監督視線,將反腐倡廉工作從“工作圈”延伸至“生活圈”強化員工“八小時以外”監督,促使員工家屬繼續當好“廉內助”、做好“監督員”,把好“幸福關”,共同筑牢家企廉潔雙防線,增強員工思想自覺和行動自覺。

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  監督聯系卡(正、反面)

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     公司領導到員工家里廉潔家訪

   

  廉潔進部門  促心中有戒

  結合公車私用、私車公養等五大專項整治活動,有針對性地開展廉潔從業風險排查,從思想道德、崗位職責、制度機制、業務流程、外部環境等五類風險點出發,對公司8個部門和38個崗位進行全面排查,并進行公示接受監督,經統計,共開展排查46次,排查出部門廉潔風險點48個,崗位廉潔風險點116個,提出防控措施164條,發現存在問題2個并完成整改。此外,公司還對2019以來的一車一檔、用車申請表進行全面排查,均能嚴格按照相關規定執行。

  “反腐倡廉教育月”活動的開展,對公司全體員工的思想認識、宗旨意識和人生觀、價值觀、世界觀是一次大洗禮,既增強了全體員工的廉潔從業意識,更加堅定了員工反腐倡廉常抓不懈的決心和責任感,激發了全體員工立足崗位、務實工作的積極性和創造性。通過宣傳教育,員工思想上更加警醒、政治上更加規矩、行動上更加自覺,廉潔自律和拒腐防變能力明顯增強,為公司廉潔高效發展提供了堅強的政治和紀律保障。



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